Μια χρονιά ακόμη που βρισκόμαστε μαζί για να αναδείξουμε τις πρωτοβουλίες των επιχειρήσεων για έναν κόσμο περισσότερο δίκαιο και ένα εργασιακό περιβάλλον το οποίο αξιοποιεί διαφορετικές ιδέες, χαρακτηριστικά και προοπτικές, δημιουργώντας ένα ισχυρό ανθρώπινο δυναμικό και μια επιχείρηση που ανταποκρίνεται στις νέες ανάγκες της αγοράς αλλά και της  κοινωνίας. 

Πολλές φορές, ως πανεπιστημιακός, ακούω από τους φοιτητές και τις φοιτήτριες την ίδια ερώτηση, σχετικά με τον ρόλο των επιχειρήσεων στην επίτευξη της ισότητας και το αν μπορούν να γίνουν αρωγοί σε αυτή την προσπάθεια.  

Χαίρομαι που μπορώ να απαντήσω έχοντας ως σημαντικό παράδειγμα τα Βραβεία Diversity, Equity & Inclusion Awards  της BoussiasEvents και του Diversity Charter Greece με τις πρωτοβουλίες που υλοποιούνται στην πράξη για 4η χρονιά. 

Στο σημερινό ραγδαία μεταβαλλόμενο περιβάλλον, ξεχωρίζουν οι ομάδες που αξιοποιούν τη δύναμη της διαφορετικότητας, που ενσωματώνουν ποικίλες απόψεις και με αυτόν τον τρόπο ενισχύουν την καινοτομία, δημιουργώντας ισχυρές διαπροσωπικές και διαεργασιακές σχέσεις με στόχο να προσφέρουν τις βέλτιστες επιχειρηματικές λύσεις. 

Αποτελεί τιμή και χαρά για μένα να είμαι Πρόεδρος της διοργάνωσης των Βραβείων Diversity, Equity & Inclusion Awards. Είναι πιο σημαντικό από ποτέ, είτε συζητάμε είτε όχι για τον όρο “DEI”, να υλοποιούμε και να εφαρμόζουμε στην πράξη την ποικιλομορφία, την ενσωμάτωση, με μηδενική ανοχή στη βία σε όλες τις μορφές της, στην εταιρική διακυβέρνηση. Πιστεύω ακράδαντα ότι η ικανότητά μας να συμπεριλαμβάνουμε διαφορετικές ιδέες, απόψεις, προσεγγίσεις  είναι θεμελιώδης για την προώθηση της καινοτομίας, τη δημιουργία ισχυρών εργασιακών σχέσεων ενώ συγχρόνως  αποτελεί το κλειδί που οδηγεί σε καλύτερα επιχειρηματικά αποτελέσματα. 

Είναι δέσμευση, μέσα από τον συγκεκριμένο θεσμό, να δημιουργούμε ομάδες υψηλών επιδόσεων μέσω της δύναμης της διαφορετικότητας και να παρέχουμε ίσες ευκαιρίες ανάπτυξης σε όλους και όλες ώστε να είμαστε διαμορφωτές ενός μέλλοντος με αυτοπεποίθηση, ισότητα και δικαιοσύνη.